Gyere a Growth Made Easy szoftverbe, amely egy olyan eszközt hoz létre, amely az éles mozgékonyság mozgatására szolgál.

Perché abbiamo avuto bisogno di uno strumento?

Prima della Gestione delle Risorse Agili, non usavamo alcuno strumento per la gestione delle risorse. Perché? Per noi, il system tradizionale di Gestione delle Risorse korszak troppo dettagliato in quanto funziona con le ore come unità di misura ed è destinato alla gestione dettagliata delle risorse umane.

Quindi, nella nostra azienda, ogni team gestiva il proprio carico di lavoro individualmente. Questo funzionava quando eravamo 50 o 60, ma poi abbiamo cominciato a crescere. Il numero di membri dei team è aumentato, il numero di membri esterni è cresciuto ogni giorno e ci siamo resi conto che avevamo disperatamente bisogno di uno strumento. A Stato il nostro vezérigazgató, Filip Morávek, egy személy, aki nemzetközi szinten szükséges, és a Gestione delle Risorse Agili eszközének megfelelő ötlet.

Le aspettative erano alte

Nello sviluppo dello strumento di Gestione delle Risorse Agili, Filip, il nostro vezérigazgató, a megbízói ruolos megbízottja és kapcsolattartója a sviluppo csapatával és a terméktulajdonossal, Jan Paverával. Sapevamo esattamente cosa volevamo per questo strumento:

• Gestione delle Risorse a livello globale
• Una visione cristallina della allocazione delle risorse sui progetti
• Una singola bacheca per tutti i progetti relativi allo sviluppo e al rilascio del prodotto
• Destinato principalmente ai PM e ai leader dei team che assegnano compiti specifici ai membri del team
• Vista dei membri del team
• Offrire pianificazione della Roadmap és del Portfolio PM, PPM és PMO
• Potere vedere su quali diversi progetti si sta lavorando contemporaneamente (a differenza della GR dove si può vedere solo su quali compiti si sta lavorando)

Pronti a soddisfare i requisiti

Egyedülálló, nem egyedüli utódlási eszköz létrehozása a csapaton belül az Easy Software-ben, minden esetben, ha nélkülözhetetlen, a kulcsfontosságú követelmények:

• Egyszerű és vizuális
• Senza barriere o richieste di autorizzazioni
• Concentrarsi sullo scopo e sul tempo - hai il tempo e lo scopo definiti e devi fare del tuo meglio entro il periodo di tempo
• Possibilità di aggiungere persone a un progetto in base alle kompetencia
• Possibilità di aggiungere persone a un team oa un progetto in base al livello di anzianità
• Unità di risorse non solo come individuo, ma anche come team, una vista del Team che mostra chi è incluso
• Allocare un progetto a un team
• Prestare una persona dal mio team a un altro progetto, visualizzare quando una persona sta lavorando su due progetti contemporaneamente
• Priorità a live di PMO, PM és PPM
• Mostrare le vacanze ei giorni di malattia collegati al nostro plugin di presenza
• Vizualizáció dello Sprint

L'abbiamo fatto, lo usiamo e anche tu puoi farlo!

Abbiamo uno sokoldalú eszköz létrehozása a gestione delle risorse számára. Lo usiamo ogni giorno e ora siamo pronti a mostrarti come può aiutare al meglio la tua attività. Ügyeljen a webináriumok regisztrációjára, és minden legjobb tanácsok és fuvarok napi használatra!

Őrizze meg a webináriumot

Jan Pavera, terméktulajdonos

Implementazione, eccoci qui

1. Előkészítés

Ez az esettanulmány sokrétű, magányos kölcsönhatásban áll, amely nem képes egyedül végrehajtani a végrehajtást, és az új funkciót is élvezheti. Provieni da un'azienda di sviluppo szoftver, nem dobbiamo dirti quanto possa essere Impegnativo.

A quanto riguarda i teszt, a kliensek szolitamente egy új funkcionalitást vagy új verziót egy tesztalkalmazásban, amely párhuzamosan működik minden új alkalmazással. Beh, siamo un po' diversi. E così, una volta pronta la versione béta, l'abbiamo subito implementata nel nostro Easy Redmine interno, ne jöjjön "Esko". Questo è successo nel maggio 2022, quando il nostro PMO ei PM hanno cominciato a usarlo per il lavoro quuotidiano. Erano iniziati tesztelem!

2. Impostazioni

Nel primo passaggio è stata definita una struttura dettagliata dei progetti insieme a tutti i tipi di filter, visualizzazioni e metriche. Állítsa be a kulcsfontosságú helyzetet, ha a csapat különböző csoportjait választja, a vezetőség > Kategória.

Uno dei nostri bisogni era quello di creare team alapja a kompetencia és a csapattagok l'anzianita. Quindi, prima abbiamo definito le kompetencia in Administrazione > Category, dove abbiamo anche definito i livelli di anzianità, entrambi mostrati come kompetencia nel profilo utente. Grazie a questo, abbiamo potuto hozzon létre rapidamente csapat különböző kompetenciák és élőlények anzianità.

Ez az aktuális állapot az első számú csapat összecsapásánál, a „Zöld csapatnál”. Una volta soddisfatti del rollout, delle impostazioni e della funzionalità, è stato introdotto anche altri team scrum. Attualmente, quattro team scrum, több más terméktulajdonos és PMO, az Agile Resource Management mindennapi tevékenysége. Anche il nostro team di marketing si egy noi e efficacemente il nostro strumento for pianificare i progetti.

E i risultati?

Az Agile Resource Management megvalósítása a portálon:

• Una visione globale dell'allocazione delle risorse
• Una chiara panoramica dei conflitti és degli scontri di allocazione
• A kapacitása a csapat alapja a kompetencia és a munka
• La capacità di reagire rapidamente alla mancanza di risorse a causa delle vacanze

Az Agile Resource Management kedvenc funkciói

1. Gestione delle kompetencia - Assegnazione dei membri del team a un progetto in base alle kompetencie e all'anzianità
2. A csapat létrehozása - i tag team possono essere messi insieme in unico team in cui vengono combinati vari livelli di kompetencie e anzianità
3. Assegnazione del progetto ai csapat - assegnazione dei team ai progetti
4. Panoramica dei conflitti e del lavoro parallelo - minden vedono facilmente i conflitti e gli scontri
5. Események - vedrai semper gli eventi più fontosi, globali per tutti i portafogli o per progetto